Hakkımızda

Kurumsallaşma Enstitüsü hayat boyu öğrenmeye ve öğretmeye kendini adamış öğretim vermeye gönüllü akademisyenler, eğitmenler, danışmanlar, işletme koçları, mali müşavirler, avukatlar ve işletme mentorlarından oluşan bir platformdur. İlk oluşumundan itibaren Kurumsallaşma Enstitüsü, Türkiye'de ulusal kurumsallaşmak isteyen her işletmeye sistem kurma aşamalarında eğitim ve danışmanlık hizmeti sunmaktadır. Tamamen Türkiye'ye adanmış olan 13 misyon 1 Vizyon eğitim projesini yıllarını ülkesini adım adım gezerek eğitim seminerler ile kurumsal hafızaya katkı sunmaya çabalayan Kurumsallaşma Bilim Uzmanı Dr.MehmetAli Candan bizzat yönetmektedir. Yalnız çıktığı bu yolda zaman içerisinde bir çok kamu kurumu, sivil toplum örgütü ve özel sektörün desteğini alarak her geçen gün daha da büyümektedir. Türkiye'de Kurumsallaşma Enstitüsü fikri ilk kez  Dr.MehmetAli Candan tarafından savunuldu.Yapılan tüm literatür çalışmalarında Aile şirketlerinin kurumsal haline getirilmesi gerektiği üzerinde durulmuş olsada, Kurumsallaşma Uzmanı tarafından özellikle her işletmenin kurumsallaşmasının sadece aile şirketlerine odaklanılmak yerine, önemli olan kurucu müteşebbis, girişimcinin şirketini aileye çevirmesi gerektiği üzerine vurgu yapılmaktadır... Asıl problemin, Türkiye'de Kurumsallaşmanın dünya standartları ile yerel koşullara uyarlanması aşamasında yaşanılan sorunlar olduğuna dikkat çekilerek öncelikle buradaki eksikliğin, Anadolu kültüründeki özüne göre dizayn edilmesi gerektiği aşikardır. Ulusal değerler ile beslenmiş Anadolunun kadim eğitim felsefesi ile kurumsallaşmanın tüm sorunlarının çözülebileceği Kurumsallaşma Enstitüsü tarafından şiar edinilmiştir. Velhasıl kelam, Kurumsallaşma Enstitüsü,  iş ortamında yerinde hizmet içi eğitimler ile kurumsal yapıya geçmek isteyen ulusal işletmelere destek sağlayarak kendilerine uygun tasarlanmış sistem alt yapıları inşaa etme amacındadır. Kurumsallaşma Enstitüsü gelişim programını tamamlayanların aynı anda hem yönetici hemde patronluk yetilerini ayrı ayrı edinmeleri  sağlanılmış olur. Böylece işletmeler ister kendi potronluklarını yapsınlar isterlerse profesyonel yöneticileri atasınlar fark etmeksizin, kendi sistemlerinin eğitmeni, mentoru olmaları sağlanılmış olur. Ulusal Kurumsallaşma Hareketi, İşletme sahip veya görev verllmiş profesyonel yöneticlerinin kendi şirketlerini, ortaklarını, çalışanlarını, iş yerlerini vb. kendi kendilerine yetebilecek topyekun sistemler geliştirebilmelerini destekleyen çeşitli fazların birleşmesinden oluşmaktadır. Bu Faz sistemlerin ilki yeni kurulmuş işletmer veya girişimciler KOBİ (Küçük ve Orta Boy İşletmeler) için 6 fazdan oluşan Micro Kurumsallaşma Programı ve ilk ölüm vadisini atlatmış yani ilk 5 yılını tamamlamış büyüme yada tanınma yolundaki BOBİ (Büyük ve Orta Boy İşletmeler) işletmelere yol gösterecek 13 Fazdan oluşan Maxi Kurumsallaşma Programları 'dır. Bunlara ek olarak halihazırda tüm aşamaları tamamlamış ve artık global arenelarda da boy göstermek isteyen zaten kendisini ispatlamış başarılı işletmelere yönelik olarak ise Marka Kurumsallaşma Programı uygulanmaktadır.